1. Angajatele insarcinate si mamele (lauze sau care alapteaza) trebuie sa isi aduca angajatorului de la medicul de familie un document care sa le ateste starea.
2. Angajatorul este obligat sa previna expunerea gravidelor si mamelor la riscuri care le pot afecta sanatatea si securitatea.
Evident, asa cum spunea si inaintea legea, angajatorilor le revine obligatia de evaluare a riscurilor de la locul de munca si de informare a salariatelor asupra rezultatelor evaluarii riscurilor la care pot fi expuse la locurilor de munca, precum si asupra masurilor ce trebuie luate din punct de vedere SSM si nu numai.
"Angajatorii vor informa in scris salariatele asupra ... continuarea aici>>>
sursa foto: Stockphoto.com
Exclusiv - beneficiati acum de Oferta Speciala de mai jos:
Prin Bucuresti cu rucsacul in spate
Ca sa nu cada in derizoriu un autor contemporan de literatura de calatorie trebuie sa stie sa spuna povesti frumoase Si mai ales sa le spuna frumos Dan Manusaride a demonstrat ca poate face si una si alta in volumele pe care le-a publicat tot la editura Rentrop & Straton in anii din urma Calatorind prin aer pe apa...
Oferta Speciala
valabila 48h
valabila 48h
de SuntFericita.ro
Redactia Sunt Fericita reprezinta o echipa de 3 femei care cerceteaza zilnic cele mai relevante subiecte pentru cititoarele si cititorii nostri. Informatiile sunt apoi filtrate pentru a fi transpuse intr-o maniera cat mai prietenoasa cu putinta in articolele pe care le parcurgeti cu placere.
Redactia Sunt Fericita reprezinta o echipa de 3 femei care cerceteaza zilnic cele mai relevante subiecte pentru cititoarele si cititorii nostri. Informatiile sunt apoi filtrate pentru a fi transpuse intr-o maniera cat mai prietenoasa cu putinta in articolele pe care le parcurgeti cu placere.
Cat de utila va este aceasta informatie? Noteaza folosind stelele
Rating:
Nota: 5
din 5
- 1 vot.
Ti-a placut acest articol? Da Like sau trimite-l prin WhatsApp prietenilor tai!