Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie

De ce plafonarea la locul de munca nu este neaparat un lucru rau in cariera

de SuntFericita.ro la 2015-10-27
De ce plafonarea la locul de munca nu este neaparat un lucru rau in cariera
Cei mai multi dintre noi avem impresia ca plafonarea la locul de munca este cel mai rau lucru care ni se poate intampla. Cand vorbim despre plafonare, in mod automat o asociem cu diminuarea energiei, randamentului si rezultatelor profesionale, dar si cu afectarea relatiilor cu colegii de munca si superiorii.


Dar stim noi, oare, cu adevarat ce inseamna a te plafona? Fenomenul de plafonare la locul de munca ne este explicat in materialul urmator de Alexandru Busila, psihoterapeut si trainer Human Performance Development International (HPDI), care subliniaza ca: "Uitam ca a te plafona inseamna ca ai atins plafonul - nivel maxim de performanta, adica pana in acel moment ai fost in ascensiune".

Spre surprinderea tuturor, specialistul apreciaza ca ar fi bine sa ne bucuram atunci cand constientizam ca ne-am plafonat la locul de munca.

"Asta inseamna ca am reusit sa atingem plafonul de sus al performantei. La urma urmei am ajuns aici prin propriile noastre eforturi. Nu asta ne doream? Sa ajungem sus?... Daca esti manager si ai observat ca echipa ta s-a plafonat, bucura-te! Inseamna ca ai reusit sa o conduci pana la punctul maxim", spune Alexandru Busila.

Specialistul atrage insa atentia ca plafonarea capata un sens negativ doar atunci cand angajatii aflati in aceasta situatie nu-si mai pun problema cum sa sparga acest plafon si sa treaca, astfel, la urmatorul nivel. “Daca 30 de zile la rand mergi la birou si nu reusesti sa te mobilizezi, sa-ti termini treaba asa cum o faceai inainte si nici nu mai gasesti solutiile atat de usor, atunci e cazul sa iei masuri. Poate va intrebati care este diferenta dintre plafonat si demotivat. E simplu. Cand esti demotivat nu mai ai chef sa faci nimic. Cand esti pe cale sa te plafonezi, faci tot ceea ce ai facut si ieri, dar rezultatul nu te mai multumeste”, completeaza trainerul HPDI.

Exclusiv - beneficiati acum de Oferta Speciala de mai jos:
Compuneri pentru nota 10 la Evaluarea Nationala clasa a VIII-a


Textele care-ti asigura punctajul maxim la proba de limba romana a examenului de Evaluare Nationala clasa a VIII-a Elaborata de un grup de profesori lucrarea Compuneri pentru nota 10 la Evaluarea Nationala clasa a VIII-a are un singur scop instruirea elevului pentru depasirea obstacolului reprezentat de textul cerut indiferent de natura...

Oferta Speciala
valabila 48h


6 sfaturi pentru a depasi plafonarea:

Incearca sa inveti ceva nou. Mergi la cursuri de specializare sau de dezvoltare personala.
Fa-ti planuri noi (tinde spre plafoane mai inalte) chiar daca au legatura cu activitatea ta profesionala sau nu.
Convinge-ti seful sa te implice in proiecte noi.
Provoaca-ti colegii la un schimb de experienta pentru cateva ore.
Implica-te, alaturi de colegi, intr-un proiect de voluntariat.
Si, nu in ultimul rand, ia-ti cateva zile libere, poate un weekend prelungit. Meriti o pauza!


"Ai ajuns sa te plafonezi pentru ca ai muncit, ai depus efort, ai oferit tot ceea ce era mai bun in tine. Acorda-ti cateva zile in care sa-ti faci un nou plan, sa-ti restabilesti urmatorul plafon de atins. Ai grija doar ca noul plafon sa fie mai sus decat cel pe care tocmai l-ai atins", subliniaza Alexandru Busila.



Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele



Rating:


Nota: 4.38 din 5 - 4 voturi.

Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite prin WhatsApp si Email!

Articole similare

Ultimele articole


Mai multe articole despre cariera

Articole similare

Ultimele articole


Mai multe articole despre loc de munca

Spune-ne opinia ta despre "De ce plafonarea la locul de munca nu este neaparat un lucru rau in cariera"

Pentru a putea comenta trebuie sa fiti de acord cu Termeni si conditiile site-ului.


4 + 8 =

Cele mai citite articole

Se spune ca vei reusi sa iubesti cu adevarat abia in momentul in care inveti sa te iubesti pe tine. ...
Renumitele chiftelute suedeze si iubitul sos de merisoare au fost pentru mult timp la mare cautare. ...

Comentarii articole

Spune-ti parerea
Nr. 5- Mancatul inainte de somn este total neindicat! Mancatul seara este neindicat doarece in ...
Pare foarte interesanta prin varietatea alimentelor pe care le poți consuma. Mulțumesc.
Slabeste rapid si scapa de toxine!
 
Detoxifiere sanatoasa. Ghid complet pentru femei
 
Citeste zilnic GRATUIT totul
despre sanatate, frumusete, stil!
 
Adauga mai jos adresa de e-mail pentru a primit Ebook-ul gratuit
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016
0