Evident, cand e vorba de o usoara sacaiala - ca oricine altcineva - n-ai cum sa-ti iei jucariile si sa pleci si apoi sa pretinzi c-ai fost data afara pe nedrept. Daca seful te repede din cand in cand - ca pe toti angajatii - nu poti cere Curtii Europene a Drepturilor Omului sa-l puna la respect. Chiar daca nu se poarta cum trebuie. Vorbim de abuzuri reale, nu de tavaleala previzibila in brambureala unei vieti profesionale aglomerate.
A lua pozitie inseamna sa ai standarde. Sa tragi o linie pe nisip si sa spui: „Asta accept, asta nu“.
A lua pozitie inseamna sa fii hotarata. A fi hotarata inseamna sa-ti exprimi cu incredere principiile:
„Nu accept sa mi se vorbeasca astfel“
„Ma simt amenintata si intimidata si voi parasi biroul“
Daca esti intimidata, repeta ca o placa stricata: „Nu apreciez sa fiu tratata asa. Nu apreciez sa fiu tratata asa. Nu apreciez sa fiu tratata asa“. Nu-ti pierde cumpatul, fiindca altfel vor simti c-au castigat partida. Pleaca.
Exclusiv - beneficiati acum de Oferta Speciala de mai jos:
Personalitati ale Arhitecturii Romanesti
Lucrarea Personalitati ale Arhitecturii Romanesti 1859-2023 este una dintre atat de rarele antologii dedicate arhitectilor care au activat si au creat in spatiul romanesc O arhiva bogata ce contine peste 1400 de nume reprezentative de arhitecti cu ajutorul careia puteti deslusi tendintele arhitecturale ale celor 165 de ani pusi sub lupa ...
Oferta Speciala
valabila 48h
valabila 48h
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele
Rating:
Nota: 5
din 5
- 1 vot.
Ti-a placut acest articol? Da Like sau trimite-l prin WhatsApp prietenilor tai!